MyDNA fue fundada en 2016 porque sabíamos la importancia de tener un lugar donde las personas pudieran combinar el propósito de vida y la carrera profesional, al mismo tiempo que las empresas pudieran crecer a través del desarrollo de sus empleados. MyDNA es el primer y único ecosistema orientado a Recursos Humanos en América Latina, con más de 30 servicios que apoyan a profesionales y empresas en sus decisiones de carrera y estrategias de negocio.

Tecniflow® fue fundada en el año 1992, con el objetivo de establecer representaciones, distribuciones y dar servicio especializado a diferentes sectores industriales en sistemas de bombeo, ofreciendo a sus clientes soluciones a la medida en el manejo de fluidos. Actualmente, atiende a los sectores de Minería, Industria, Petróleo, Gas y Energía. Cuenta con HOMOLOGACIÓN SGS e ICONTEC; está inscrita en DUN & BRADSTREET y cuenta con ISO 9001, ISO 14001, ISO 37001 e ISO 45001.

Reclutamiento y selección de personal 

SILSA, es una empresa de servicios generales especializados en brindar máxima garantía de eficacia y calidad de Limpieza. servicios de Matenimiento y complementarios (Desinfección, operación de ascensores, operadoras, etc.) con una trayectoria de más de 30 años de experiencia, contamos con personal especializado y un despliegue de medios materiales sin competencia, para ofrecer a empresas la mejor relación calidad-precio. Estamos dedicados a la completa satisfacción del cliente y enfocados en relaciones a largo plazo. Contamos con un Staff de profesionales altamente calificados con la experiencia necesaria que nos permite garantizar resultados óptimos.

Somos una empresa con mas de 8 años en el mercado, especializada en transformación digital, con basta experiencia en soluciones de tecnologías de información y procesos de negocio, cuya misión es lograr que nuestros clientes cumplan con sus objetivos de negocio, , optimizando sus procesos y brindando la más alta calidad a cada uno de los trabajos establecidos

Empresa con más de 6 años de experiencia en el mercado chimbotano, asesorando a  empresas en materia contable, tributario, laboral, legal, organizacional y marketing.

El 6 de enero de 1999 se publicó el diario oficial El Peruano la Ley N° 27050, dando creación al Consejo Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad – CONADIS, como un organismo público ejecutor adscrito al Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables y ente rector en materia de discapacidad.Se encarga de normar, promover, coordinar, dirigir, supervisar, fiscalizar, registrar información, monitorear y realizar evaluaciones de las políticas, planes, programas, proyectos y servicios a favor de las personas con discapacidad.

ICH Corp. es una empresa peruana dedicada a la producción, comercialización y exportación de productos agrícolas, artesanales, a la prestación de servicios vinculados con las actividades agroindustriales en los rubros de elaboración y/o procesamiento de cacao en grano, cocoa en polvo, marquetas, café pilado, tostado y molido, elaboración de colorantes de origen animal y vegetal, procesado y envasado de frutas y néctares de alimentos y sus derivados y a todas las industrias conexas y complementarias. Inició sus labores el 29 de febrero de 1980.

Flexpay es una startup Chilena ( Saas), nacida el año 2020, que se dedica a automatizar el cálculo de las remuneraciones o comisiones variables en las compañías y a generar reportería de forma automática para cada colaborador y para la compañía.Para cada colaborador se genera un reporte PDF en que pueden ver el detalle de cómo está compuesto su pago variable, generando transparencia y buen clima laboral.Para la compañía se genera un informe BI en que la organización puede sacar conclusiones de cuales son los modelos de incentivos mas eficientes según sus rubros.

Actuamos en las áreas de Finanzas, Contabilidad, Recursos Humanos, Tecnología de la Información y Gestión del Patrimonio, garantizando mayor productividad, mejores costos y calidad de servicios prestados a nuestros clientes por medio de un modelo de gobernanza robusto, y de la búsqueda continua por la innovación y mejora en nuestros procesos. Trabajamos para tener un ambiente inclusivo y diverso, pues creemos que es esencial para fomentar el aprendizaje y el intercambio de experiencias.