UNIBANCA es una empresa no bancaria, especializada en la transferencia electrónica de fondos y de información, en el procesamiento y administración de redes de cajeros automáticos, tarjetas de débito,  crédito, pre-pago y en la prestación de otros servicios afines a sus miembros o clientes.

Alimentos de exportación S.A.C; es una empresa peruana dedicada a la elaboración de salsas de mesa y pulpas de fruta, con mas de 20 años en el mercado, de capitales peruanos.

Somos Qhali Company SAC una empresa peruana con alcance comercial al nivel nacional, dedicados a la venta al por mayor y menor de productos importados de alta calidad, enfocados en el desarrollo de nuestros colaboradores y en la fidelizacion de nuestra clientela al nivel nacional.

Protab es una empresa de integración de proyectos tecnológicos para la automatización de la minería, enfocada al diseño e implementación de Soluciones Tecnológicas Aplicadas que permiten apoyar necesidades de conectividad operacional en minería, en tiempo real, de alta disponibilidad y agregando valor al cliente mediante el uso de la información.

Empresa de telecomunicaciones, requiere personal para trabajar bajo la modalida home office

Empresa agroindustrial nacional, nos dedicamos a la producción y comercialización de banano orgánico y limón; tanto en el mercado interno como internacional.

Somos una empresa de consultoría en Gestión de Tecnología de Información con mas de 9 años en el mercado, ofrecemos soluciones que contribuyen al mejoramiento de los procesos y negocios de nuestros clientes, basados en profesionales altamente calificados y aplicando los más altos estándares de calidad. Brindamos servicios en outsourcing, biometría, gestión del talento, desarrollo de software, soluciones móviles y gestión empresarial.

Somos una empresa digital dedicada a encontrar el right fit para las necesidades de personal de nuestros clientes y encontrar grandes oportunidades para nuestros candidatos. T2W es una empresa de adquisición de talento en la web para EE.UU y LATAM, especializada en el desarrollo de una estrategia de contratación específica, gestión de relaciones de talento o candidatos, marca de empleador, creación de un Talent Pipeline, y finalmente, contratación e incorporación.