Tata Consultancy Services es una empresa de servicios de TI, consultoría y soluciones de negocios que se asocia con varias grandes empresas globales para acompañarlos en su trayectoria de transformación. TCS ofrece una cartera integrada enfocada en consultoría y basada en Cognitive de servicios TI, Servicios de Tecnología y Negocios, e ingeniería. Todo esto se ofrece por medio de su único modelo de entrega Ágil de ubicación independiente (Location Independent Agile), reconocido como el parámetro de excelencia en desarrollo de aplicaciones. Como parte del Grupo Tata, el conglomerado industrial más grande de la India, TCS posee más de 390,000 de los consultores mejor capacitados del mundo en 46 países. La empresa generó una facturación consolidada de $17.6 mil millones de dólares en el año fiscal que finalizó el 31 de marzo de 2017, y cotiza en la BSE (anteriormente la Bolsa de Valores de Bombay) y la NSE (Bolsa Nacional de Valores) de la India. Para mayor información, visítenos en www.tcs.com. TATA Consultancy Services (TCS) es un empleador que trabaja sobre la base a méritos y no solicita dinero a postulantes; ni utiliza agencia alguna para hacer ofertas en representación de TCS.
Analizar requerimientos funcionales para identificar oportunidades de automatización.
Diseñar, desarrollar e implementar taskbots, macros y scripts reutilizables.
Ejecutar pruebas unitarias, integrales y de validación.
Participar en revisiones de código y validación técnica.
Elaborar y mantener documentación técnica y funcional.
Brindar soporte técnico en ambientes productivos.
Proponer mejoras continuas orientadas a la automatización.
Requisitos
Mínimo 1.6 años de experiencia en desarrollo de software y/o automatización de procesos.
Conocimiento en metodologíasTDD y BDD.
Conocimiento de BPMN.
Conocimiento de metodologías ágiles.
Experiencia en Automation Anywhere v11.
Experiencia en Automation Anywhere A360.
Certificación Automation Anywhere Professional.
Conocimiento de JavaScript y Visual Basic Script.
Egresado de Ingeniería de Sistemas o carreras afines.
Beneficios
Beneficios de ley según el régimen laboral de la empresa: Seguro Essalud, utilidades, vacaciones.
Beneficios adicionales: Plataforma interna de capacitación, bonos de movilidad y de alimentos, así como un programa de referidos para poder tener bonos extra.
