Descripción del puesto
Funciones:
● Gestión integral de procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas, técnicas y
administrativas.
● Levantamiento de perfiles y coordinación de requerimientos de personal con jefaturas y responsables
de área.
● Ejecución de procesos de selección masiva y especializada, desde la publicación y filtro curricular
hasta la incorporación.
● Entrevistas por competencias, evaluación y preselección de candidatos.
● Gestión y seguimiento de bases de candidatos, documentación y expedientes de ingreso.
● Coordinación y supervisión de equipo de reclutamiento, distribución de posiciones y seguimiento de
avances.
● Elaboración de dashboards, reportes y KPIs de selección: cobertura, citación, asistencia, efectividad e
ingresos.
● Diseño e implementación de estrategias de atracción y difusión de vacantes mediante diferentes
canales.
● Participación en ferias laborales, campañas de reclutamiento y actividades de employer branding.
● Coordinación con las áreas internas para asegurar el cumplimiento de objetivos y tiempos de
contratación.
Requisitos
Requisitos:
● Mínimo grado de Bachiller en carreras como Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
● Con 2 a más años de experiencia en puestos masivos en el sector de producción, técnicos y
administrativos en planta industriales.
● Deseable haber trabajado en fabricas de consumo masivo.
● Experto en el manejo de fuentes de reclutamiento e innovaciones en selección.
● Capacidad para proponer estrategias de captación y retención de potenciales candidatos.
● Facilidad para relacionarse con sus pares, superiores y personal a cargo.
● Poseer manejo de Excel a nivel básico a intermedio.
● Deseable el idioma Inglés a nivel básico a intermedio ( será valorado pero no definitorio en el proceso)
● Disponibilidad para trabajar en Pucusana - Planta Industrial.
Beneficios
Condiciones laborales:
● Horario laboral, lunes a Sabados (7.30 am a 5.00 pm) Presencial
● Brindamos Ingreso a planilla y todos los beneficios de ley.
● Alimentación cubierta
● Campamento cubierto
● Pagos quincenales
● Remuneración de acuerdo al mercado
● Descuentos corporativos
