Descripción del puesto

✅ Lo que harás:

  • Liderar al equipo de ingeniería asignado, determinando responsabilidades y asegurando el cumplimiento de los objetivos del proyecto.
  • Planificar y controlar el desarrollo de la ingeniería, asegurando el cumplimiento de alcance, plazo, recursos y calidad.
  • Definir y aprobar los criterios de diseño y especificaciones técnicas de su especialidad, conforme a normas y requerimientos del proyecto.
  • Asegurar la calidad y consistencia técnica de los entregables de su especialidad.
  • Liderar la integración multidisciplinaria de la ingeniería, resolviendo interfaces, interferencias y restricciones del proyecto.
  • Definir y sustentar soluciones técnicas complejas, evaluando sus implicancias técnicas, económicas, constructivas y operativas.
  • Evaluar y aprobar cambios, riesgos y desviaciones de ingeniería, determinando sus impactos y las acciones necesarias.
  • Representar técnicamente a ARPL ante clientes, proveedores y especialistas, sustentando criterios, soluciones y decisiones de ingeniería.
  • Evaluar y validar técnicamente equipos, estudios y ofertas técnico-económicas, asegurando su cumplimiento con los requerimientos del proyecto.
  • Asegurar la integridad, trazabilidad y liberación de la información de ingeniería, incluyendo la validación del modelo BIM y su correcta transferencia a procura y construcción.

Requisitos

✅ Lo que buscamos:

  • Formación académica: Titulado en Ingeniería Mecánica.
  • Conocimiento: Normas técnicas internacionales (ASME, API, AWS, ASTM, AISC, ISO)
  • Experiencia: 08 años en desarrollo de ingeniería, gestión de proyectos y supervisión de equipos multidisciplinarios y del rubro de cementero, minero o construcción.
  • Herramientas: Manejo de Office y herramientas de ingeniería (Autocad, naviswork)
  • Idioma: inglés intermedio a avanzado
  • Disponibilidad para viajes: Interior y exterior del país dependiendo de los proyectos.

Beneficios

✅ Lo que ofrecemos:

  • Ingreso a planilla desde el primer día.
  • Plan Base EPS: cobertura de la prima al 100% para el trabajador y su familia (conyugue e hijos menores de 18 años).
  • Seguro oncológico cubierto al 100% para el trabajador y su familia (conyugue e hijos menores de 18 años).
  • Entorno laboral dinámico.


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