Descripción del puesto

· Diseñar, implementar y supervisar estrategias de ventas orientadas al crecimiento y posicionamiento de la empresa. · Establecer metas de ventas por canal y por responsable de transmisión en base al análisis de data proporcionada por el área de mejora. · Realizar el reporte diario de ventas dentro de los formatos establecidos, consolidando información precisa sobre los resultados obtenidos. · Elaborar el cronograma de actividades diarias para para todo el personal del área, definiendo los métodos y acciones a ejecutar desde el inicio hasta el fin de la jornada laboral. · Dirigir y coordinar las actividades del equipo de asesoras de ventas y de transmisión en vivo, brindándoles acompañamiento continuo para el cumplimiento de metas. · Supervisar el cumplimiento de las funciones establecidas para el personal del área. · Supervisar el cumplimiento de las normas de trabajo tanto de asesoras como de personal de transmisión. · Supervisar el correcto registro de información de transmisiones en vivo dentro de los formatos establecidos. · Coordinar permanentemente con el área logística y con la gerencia de Ventas y Marketing para asegurar el flujo adecuado y continuo de las operaciones y cumplimiento de estrategias comerciales. · Resolver consultas y dudas de los clientes, ofreciendo información clara y precisa sobre los productos y servicios. · Brindar soluciones y apoyo al equipo ante inquietudes relacionadas con el proceso de ventas y transmisión en vivo.

Requisitos

Experiencia comprobada: · En dirigir personal de ventas y transmisión en vivo · En atención al cliente. Estudios y conocimiento: · Técnico o egresado en administración · Conocimiento en office a nivel básico (indispensable / intermedio (deseable) Habilidades · Empatía · Comunicación efectiva · Capacidad para resolver problemas. · Trabajo en equipo.

Beneficios

· Ingreso a planilla ·
Seguro, CTS, vacaciones y gratificación

· Excelente ambiente laboral ·
Formación continua
·
Oportunidad de crecimiento profesional en el sector textil