Descripción del puesto

ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES-Desarrollo de la estrategia de marketing: Desarrollar e implementar una estrategia de marketing eficaz para el negocio energético de la Compañía con el fin de aumentar el conocimiento de la marca y ampliar la cuota de mercado.
-Investigación de mercado y análisis competitivo: Identificar la dinámica del mercado en el sector energético y analizar las actividades de la competencia para desarrollar estrategias que ayuden a la Compañía a mantener y mejorar su competitividad.
-Redes y alianzas: Ampliar las oportunidades de proyectos mediante el desarrollo de relaciones con socios y clientes potenciales, y la negociación de acuerdos y contratos relevantes.
-Selección de proyectos con estudio de viabilidad: Seleccionar proyectos en los que participar mediante revisiones financieras y técnicas.
-Apoyo a proyectos: Apoyo a licitaciones o proyectos en construcción en los que participe el personal de la sede.
-Informes: Elaborar informes y cooperar con la sede en relación con el alcance del trabajo mencionado anteriormente.

Requisitos

ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDASCompetencias Blandas

Liderazgo

Resiliencia

Trabajo bajo presion

Pensamiento Estrategico

Proactividad

Analisis y solucion de problemas

Comunicacion a todo nivel

Orientacion a Resultados

Dinamismo y Energia

Compromiso y Responsabilidad

Beneficios

ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS