Descripción del puesto

• Apoyar en las actividades de Gestión Humana.
• Apoyar en la ejecución y seguimiento del plan de capacitación anual.
• Apoyar en la actualización de los datos del personal.
• Apoyo con la emisión de los reportes de asistencia y la configuración de tarjetas de marcación.
• Apoyo en la distribución de boletas, cts y otros documentos solicitados.

Requisitos

• Egresado de la carrera de Administración, Ingenieria Industrial y/o carreras a fines.
• Conocimiento de los procesos de Recursos Humanos.
• Manejo de excel a nivel intermedio - avanzado.
• Manejo de Power BI.
• Experiencia deseable de 3 meses.
• Disponibilidad para trabajar bajo regimen minero 9X5.

Beneficios

• Subvención econónica según ley.
• Seguro FOLA.